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Contratos Estratégicos na Gestão Hoteleira

Os contratos de gestão hoteleira são mais do que meros instrumentos legais — eles constituem a espinha dorsal das relações que sustentam o funcionamento e a performance de um empreendimento no setor. Em um mercado cada vez mais competitivo, dinâmico e impactado por inovações tecnológicas e mudanças no comportamento do consumidor, a segurança contratual deixou de ser apenas uma formalidade para se tornar um diferencial estratégico.

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Saúde Mental no Trabalho: O Que Sua Empresa Precisa Saber Sobre a Nova NR-1

A saúde mental no ambiente de trabalho ganhará um novo destaque na legislação trabalhista brasileira. Com a atualização da Norma Regulamentadora nº. 1 (NR-1) do Ministério do Trabalho e Emprego, que entrará em vigência a partir de 26 de maio de 2025, a gestão de riscos psicossociais passa a ser uma obrigação legal para todas as empresas. Essa mudança coloca a classe empresarial e os gestores no centro de uma transformação relevante, que exige o cumprimento da regulamentação e a readaptação da cultura organizacional. Afinal, a saúde mental dos colaboradores é um pilar fundamental para a sustentabilidade e a produtividade dos negócios.

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Blockchain em Prontuários Eletrônicos: Segurança e Inovação na Saúde

A transformação digital na área da saúde tem revolucionado a forma como os dados dos pacientes são armazenados, compartilhados e protegidos. Entre as tecnologias que ganham destaque, a blockchain emerge como uma solução promissora para garantir a segurança, integridade e confidencialidade dos prontuários eletrônicos. No entanto, a adoção dessa tecnologia também traz desafios jurídicos que exigem assessoria especializada para garantir a conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD) e outras regulamentações.

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Transparência e Qualidade: O Papel dos Hotéis Durante as Férias

Viajar é uma experiência única, repleta de descobertas, descanso e momentos especiais. No entanto, desafios podem surgir, especialmente quando os direitos do consumidor não são respeitados. Nesse cenário, hotéis, pousadas e outros meios de hospedagem desempenham um papel essencial na garantia de uma experiência positiva, segura e conforme a legislação.

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Férias Coletivas: Regras e Impactos para os Empregadores

A concessão de férias coletivas em períodos de baixa demanda, como no início do ano, é uma prática comum por diversas razões estratégicas e operacionais. Essa abordagem traz benefícios tanto para as empresas quanto para os colaboradores, alinhando-se às necessidades de ambos os lados.

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Fevereiro Roxo e Laranja: Foco em pacientes com doenças crônicas

O mês de fevereiro, na área da saúde conhecido como “Fevereiro Roxo e Laranja”, oferece uma oportunidade para discutir temas importantes no âmbito do Direito da Saúde. Este período é dedicado à conscientização sobre Doenças Crônicas Não Transmissíveis (DNCT) e à promoção de políticas públicas eficazes que garantam os direitos dos pacientes. 

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A prestação de serviços autônomos e a Jurisprudência do STF

A jurisprudência do Supremo Tribunal Federal (STF) tem desempenhado um papel fundamental na adaptação do Direito do Trabalho às novas realidades do mercado. Com a evolução tecnológica e as mudanças nas dinâmicas econômicas, o trabalho autônomo e a prestação de serviços sem vínculo empregatício ganharam destaque, exigindo uma reinterpretação das normas trabalhistas tradicionais.

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